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Als größte humanitäre Hilfsorganisation setzt das Rote Kreuz Maßstäbe, wenn es um die Rettung von Menschenleben, Hilfe für Notleidende und den Schutz der Menschenwürde geht. Der DRK-Kreisverband Stormarn e.V. ist ein Arbeitgeber, der sich den Grundsätzen des Roten Kreuzes verpflichtet sieht. Gegenseitiges Verständnis und die Pflicht, einander zu helfen, finden Ausdruck in der täglichen gemeinsamen Arbeit mit den uns anvertrauten Menschen. Die DRK-Kinder und Jugendhilfe Nord gGmbH ist eine Tochtergesellschaft des DRK-Kreisverbandes Stormarn e.V., sie betreibt im Raum Kiel fünf Kindertageseinrichtungen sowie ein Familienzentrum.
Für unsere Kindertagesstätte Blocksberg in Kiel suchen wir ab sofort 

eine stellvertretende Leitung (m/w/d) 

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 38,5 Std, davon 19,5 Std. als stellvertretende Leitung und 19 Std. als Springkraft.

Sie arbeiten:

  • kooperativ und partnerschaftlich mit Eltern
  • bindungsorientiert, wertschätzend und ressourcenorientiert mit Kindern
  • Entsprechend der „Leitlinien zum Bildungsauftrag in Kindertageseinrichtungen in Schleswig-Holstein“
  • Sind für an Sie delegierte Leitungsaufgaben verantwortlich
  • Sind die Vertretung in Abwesenheit der Leitung in allen Aufgabenbereichen
  • Sie bilden die Leitungsspitze mit der Kita- Leitung
  • Unterstützung im Gruppenalltag bzw. Mitgestaltung des Gruppenalltags
  • Führungsverantwortung und Personalentwicklung
  • Administrative und verwaltungstechnische Tätigkeiten
  • Konzeptions- und Qualitätsentwicklung
  • Konstruktive, offene und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Träger, den Eltern und Bildungspartnern
  • Öffentlichkeitsarbeit

Ihr Profil:

  • Staatlich anerkannter Abschluss als Erzieher*in mit Zusatzqualifikation Sozialwirt*in o.Ä. (m/w/d) oder Studienabschluss in Sozialer Arbeit oder Kindheitspädagogik
  • Fähigkeit das Team mit Empathie entsprechend unseres Leitbildes eigenverantwortlich im Vertretungsfall zu führen
  • Freude an der Arbeit in einem pädagogischen Team
  • Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
  • Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit und Flexibilität
  • Reflexionsbereitschaft
  • PC- Kenntnisse -
  • Erfahrungen im Qualitätsmanagement
  • Identifikation mit den Grundsätzen des Deutschen Roten Kreuzes

Wir bieten:

  • Angenehmes Arbeitsklima, abwechslungsreiches Arbeiten in einem netten Team
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Gehalt nach dem TVöD-Sozial- und Erziehungsdienst
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